TECHNOLOG-KONSTRUKTOR

HOLDING-ZREMB Gorzów S.A.
Oddział REMBUD-ZREMB
poszukuje pracowników na stanowisko:

TECHNOLOG-KONSTRUKTOR

Gorzów Wielkopolski

Miejsce pracy

---

Lubuskie

Region

Zakres obowiązków:

• zarządzanie i prowadzenie zlecenia (konstrukcji stalowej), pod kątem techniczno-technologicznym oraz finansowo-budżetowym
• analizowanie pod względem montażowym i technologicznym przekazanej dokumentacji konstrukcyjnej wyrobów celem jak najtańszej realizacji zlecenia
• opracowywanie dokumentacji technologicznej i konstrukcyjnej w ustalonym przez Kierownika Działu zakresie
• opracowywanie technologii na wykonanie powierzonego zlecenia na operacje związane z procesem wytwarzania wyrobów
• ustalanie norm czasowych zgodnie z obowiązującymi przepisami na opracowane przez siebie operacje, wykonywanie kalkulacji cenowych dla klientów
• bieżące aktualizowanie wytwarzanych i nadzorowanych dokumentów oraz stałe podnoszenie kwalifikacji zawodowych
• realizacja polityki jakości oraz wypełnianie obowiązków wynikających z Systemu Zarządzania Jakością Spółki HOLDING-ZREMB Gorzów S.A. w ramach realizacji swoich zadań
• reprezentowanie Oddziału wobec klientów w ustalonym przez Kierownictwo Oddziału zakresie
• realizacja poleceń/zadań wykonywanych przez przełożonego

Wymagania:

• wykształcenie wyższe techniczne, mile widziane uzupełnione specjalistycznymi szkoleniami w kierunku budowa maszyn, konstrukcji stalowych spawalnictwa lub pokrewnych
• doświadczenie zawodowe – mile widziane ale nie wymagane
• uprawnienia specjalne: brak
• potrzebne umiejętności: pełna umiejętność czytania i interpretacji dokumentacji konstrukcyjnej. Znajomość procesów technologicznych. Znajomość obsługi komputera (MS Office, CAD itd.). Mile widziana znajomość języka angielskiego
• cechy osobiste: odpowiedzialność, uporządkowanie i systematyczność w realizacji powierzonych zadań
• prawo jazdy kat. B

Oferujemy:

• zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
• dynamiczne środowisko pracy
• atrakcyjne wynagrodzenie
• możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych
• umowę na 3 miesięczny okres próbny, następnie umowę o pracę
• przyjazną atmosferę w pracy
• pakiet socjalny
• ubezpieczenie grupowe